組織イノベーションワークショップ

基本プログラム詳細

ねらい・特徴

技術革新や新事業創出に限らず、組織における「変革」を広く実現することをめざします。

従来の業務とは違うことに取り組んだり、自分と他者とのと違いを認め合うことなどから、新結合することで実現する新しい変革を志向します。

対象

変革をめざす組織のメンバー全員

定員

24名

プログラム内容

時間 内容

9:00

オリエンテーション
 

1.私たちが望む職場や組織の姿とは?
 ・理想的な職場や組織

  2.私たちが持つ変化や成長の「素」とは?
 ・一緒に働く仲間の強み
 ・私たちが持つ変化や成長の「素」
 

3.変化や成長を妨げているものとは?
 ・理想的な職場や組織と私の現在地
 ・変化や成長を妨げているもの

 

4.そして、どうする?
 ・どうしていくのか?
 

12:00 まとめ

組織と個人の成長を
私たち日本マンパワーがご支援いたします

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下記のページよりご確認ください。
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