キャリアコンサルタント養成講座

FEATURE

講座の特長

FEATURE 01

「相談者自身の成長」を支援できる専門家を養成しています

私たちが大切にしているのは、相談者の持つ悩みや課題を、相談者自身の内面の成長を促すことを通して自ら解決に導くという考え方です。人の成長のメカニズムやあり方を習得します。
FEATURE 02

受講生の満足度が高いからこそ人からの紹介が多い！

受講生の約45%（2022年3月現在）が「知人友人、会社からの紹介がきっかけで受講した」と回答。
受講後の満足度の高さがうかがえます。
FEATURE 03

国家資格とCDA資格のダブルライセンス

2万人以上の有資格者ネットワーク！資格取得後の継続学習・ネットワーク形成・資格を活かした求人・業務の紹介などのフォローが充実した、CDA資格の取得も可能です。
FEATURE 04

「通学」「オンライン」自分に合った学習スタイルで学べる

対面ならではの地元の受講生と繋がりを深めながら学べる「通学クラス」、遠方にお住まいの方でも受講ができる「オンラインクラス」から選んでいただけます。
FEATURE 05

充実の振替制度
通学・オンラインの行き来も可！

スクーリングで予定の日程に参加できない場合は、マイページで自由に他の日程へ変更することが可能です（通学、オンラインの行き来も可）※諸条件有
FEATURE 06

現場ですぐ活かせる専門性が学べる！

当社は企業内でのキャリア形成支援や従業支援など多岐にわたる事業をおこなっており、多様な現場での知見を盛り込んだ内容で、実務に活かせるスキルが学べます。
FEATURE 07

受講生は4万人以上、繋がっていく仲間のネットワーク！

当社は1999年に日本初のキャリアカウンセラー養成講座を開講しました。
累計受講生数は40,000名を超え、同じ志を持つ仲間のネットワークが生まれます。
SCHEDULE

全体スケジュール

CAREER CONSULTANT

キャリアコンサルタント養成講座

  通信教育＋映像教材 スクーリング
基礎知識の習得 ○  
知識・スキルの実践 ○ ○
受講期間 通信教育 5ヶ月間
（68時間＋映像教材18時間）		 12日間（96時間、5ヶ月以内）
8h/日※
修了要件
（※通信教育とスクーリング
の両方の修了要件を満たす
必要があります）

3回の添削問題を提出し
かつ
平均60点以上の得点

 

※添削の点数が基準に満たない場合は、有償にて
添削を再受講いただきます。再受講の結果、修了要件を満たさない場合は未修了となり、受験資格を得ることはできません。

12日間のうち76時間以上の出席
かつ
修了試験60点以上の得点
※最終日は必ず出席


※修了試験の点数が基準に満たない場合は、
指定する会場・日時で再受験（無償）となります。
ただし、試験会場への交通費等は各自負担です。
再受験の結果、修了要件を満たさない場合は
未修了となり、受験資格を得ることはできません。
矢印
理論と実践力を効率的・体系的に学習することが可能
DISTANCE LEARNING

通信教育

キャリアカウンセリングの理論、企業や学校でのキャリア開発・キャリア教育、メンタルヘルス、アセスメント、労働法規、
求職活動スキルなど、キャリアコンサルタントとして身につけておくべき知識を、テキストを読み進めながら学びます。
通信教育テキスト
テキスト全６冊＋資料集＋
ジョブ・カード講習テキスト
添削問題全３回 他
標準受講期間：5ヶ月
No 学習分野
テキスト1     キャリアコンサルティングの社会的意義」  
  テキスト2  

「カウンセリングに関する理論」  
テキスト3 「キャリアカウンセリングに関する理論」 
テキスト4  「アセスメント／メンタルヘルス」 
テキスト5 「キャリアコンサルティングにおいて必要なスキル」 
テキスト6 「労務管理論／労働法規」 
資料集   「キャリアコンサルティング関連情報集」 
資料集  「ジョブ・カード講習テキスト」 
◆通信修了要件：3回の添削問題を提出しかつ平均60点以上の得点
SCHOOLING

スクーリング

スクーリングでは、キャリアコンサルタントとしての心構えや、キャリアカウンセリングの技法、
求職活動の支援スキルなど、対人支援に必要なスキルやあり方を学びます。
受講生同士で面接のロールプレイングを行ったり、グループワークを行うなど、実践的なプログラムで学習を進めていきます。
スクーリングの様子
スクーリングの様子
時間 各9:30～18:30
定員 最大20名
講師 メイン講師1名、講師補助者1名
修了

12日間のうち76時間以上の出席且つ、修了試験60点以上の得点
※最終日は必ず出席
資料 講座初日に全シート・レジュメを配布
持ち物
  • 筆記用具、通信教育のテキスト
  • スクーリングのレジュメ・シート等
  • ICレコーダー等の録音機器
1日目
  • オリエンテーション
  • 倫理基準
  • キャリア形成支援の必要性の理解
  • 心のメカニズム

7日目
  • アセスメント
  • グループアプローチ
  • ファシリテーション
  • 総合ロールプレイ

2日目
  • カウンセリングの意図性
  • クライエントに変化を起こす条件
  • キャリアコンサルティングを行うための技能

8日目
  • キャリア教育とは
  • 組織内キャリアマネジメント
  • 組織内のキャリアの理論
  • キャリア開発ワークショップ
  • 総合ロールプレイ

3日目
  • キャリアコンサルティングを行うための技能
  • 総合ロールプレイ

9日目
  • 多様な相談者への対応
  • 逐語録の振り返りと概念化
  • 総合ロールプレイ

4日目
  • キャリアコンサルティングを行うための技能
  • 総合ロールプレイ

10日目
  • 相談実施過程において必要なスキル
  • 模擬面接（ロールプレイ）

5日目
  • 総合ロールプレイ（逐語録）
  • キャリアカウンセリングの理論
  • 総合ロールプレイ

11日目
  • 新たな仕事・役割への適応支援
  • 組織内キャリア支援における方策の実行
  • 総合ロールプレイ
  • 労務管理、リファー　など

6日目
  • キャリアカウンセリングの理論
  • 総合ロールプレイ

12日目
  • 総合ロールプレイ
  • 自己研鑽及びSV
  • 環境への働きかけ
  • 修了認定試験
CDA

CDA資格

CDA資格を取得すると、CDA有資格者の所属団体であるJCDA（日本キャリア開発協会）から、様々なサポートが受けられます。
  • 継続学習の場の提供
  • 交流の場の提供
  • 実践の場の提供
CDA
※キャリアコンサルタント更新講習について、CDA会員の方に一部無料で提供、その他更新講習について、会員割引もあり。

組織と個人の成長を
私たち日本マンパワーがご支援いたします

お問い合わせは、内容に応じて窓口を設けております。
下記のページよりご確認ください
お問い合わせ
人材開発・キャリア開発の
お役立ち資料はこちらから
資料ダウンロード
人事とキャリアの最新情報、
当社が開催するイベント情報をお届けします
メルマガ登録
ページトップへ戻る

© Nippon Manpower Co., Ltd. All rights reserved.